组工干部在“两学一做”学习教育中要在履职尽责上下功夫

水中鱼

组工干部是党员队伍中的一员，归根到底是为最广大人民的根本利益服务，所以要勇于以身作则，不断提高自己的工作能力和业务水平，勤勤恳恳做好本职工作，为服务对象提供好各项服务，做到让党放心，让群众满意。一要选拔任用培育好干部。组工干部要本着严谨的态度，要用开放的胸襟、负责的态度,准确把握人才的成长规律，努力提高选人用人公信度，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的优秀人才选拔到领导岗位上来。要着力加强对各类后备干部的教育培养和管理使用，统筹抓好各类人才队伍建设，为中心工作、经济发展、党的建设提供人才保障。二要教育监督管理好干部。要本着从严治党这条主线，严明政治纪律和政治规矩，从严管理监督干部；要探索严管和激发干部积极性的办法、措施，通过考核评价、综合研判等，提高干部队伍能作为、愿作为和主动作为的积极性；要结合实际，创新形式，加强对党员干部的教育培训。三要建强基层组织。加强基层干部队伍建设，选优配强基层党组织带头人，全面加强服务型党组织建设，充分调动各级党组织、党员干部的积极性和凝聚力，使基层党组织成为加快发展、科学发展和脱贫攻坚的战斗堡垒，使广大党员成为服务发展、服务群众和脱贫攻坚的排头兵。四要破解组织工作难题。围绕解决重点难点问题，在不断完善领导班子民主决策、日常管理、考核评价等制度机制的基础上，积极探索如何真正选优配强班子、打造响当当的党建品牌、培育管理运用好人才的新途径、新措施，努力使党建组织工作在创新中出亮点、出经验、出成果。